Technical Note
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La búsqueda de directivos: de la agenda de cuero a la web 2.0

El propósito de esta nota técnica es: o Mejorar el conocimiento del sector de los cazatalentos (headhunters) y empresas de selección y de sus reglas. o Mejorar el conocimiento sobre cómo la Web 2.0 influye en la forma de relacionarse de los directivos de empresas con sus potenciales empleadores y con intermediarios laborales. o Reflexionar sobre dónde reside el valor ofrecido por las compañías del sector de búsqueda y selección de profesionales cualificados y anticipar las tendencias que comienzan a vislumbrarse.

Collection: IESE (España)
Ref: DPON-102
Format: PDF
Number of pages: 18
Publication Date: Nov 2, 2012
Language: Spanish

Description

El propósito de esta nota técnica es: o Mejorar el conocimiento del sector de los cazatalentos (headhunters) y empresas de selección y de sus reglas. o Mejorar el conocimiento sobre cómo la Web 2.0 influye en la forma de relacionarse de los directivos de empresas con sus potenciales empleadores y con intermediarios laborales. o Reflexionar sobre dónde reside el valor ofrecido por las compañías del sector de búsqueda y selección de profesionales cualificados y anticipar las tendencias que comienzan a vislumbrarse.
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