La dirección de recursos humanos en las empresas multinacionales

Esta nota analiza las consecuencias que tienen para la dirección de recursos humanos determinados aspectos centrales, e interrelacionados entre sí, del comportamiento de las empresas multinacionales y del entorno en el que éstas desarrollan sus actividades. En concreto, la estrategia y estructura corporativa de las multinacionales y la influencia tanto del país de origen de las mismas como del país de operaciones, entendido éste último como el lugar donde se desarrollan sus operaciones internacionales.

Collection: IESE (España)
Ref: DPN-47
Format: PDF
Number of pages: 17
Publication Date: Jul 1, 2000
Language: Spanish, English
Review date: Jul 1, 2000

Description

Esta nota analiza las consecuencias que tienen para la dirección de recursos humanos determinados aspectos centrales, e interrelacionados entre sí, del comportamiento de las empresas multinacionales y del entorno en el que éstas desarrollan sus actividades. En concreto, la estrategia y estructura corporativa de las multinacionales y la influencia tanto del país de origen de las mismas como del país de operaciones, entendido éste último como el lugar donde se desarrollan sus operaciones internacionales.
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