Medtronic Inc.: de la misión corporativa a la cultura organizacional (A)

  • Reference: BE-156

  • Year: 1990

  • Number of pages: 20

  • Geographic Setting: Estados Unidos

  • Publication Date: Jun 30, 2006

  • Source: IESE (España)

  • Type of Document: Case

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Doce años después de la creación de Medtronic Inc. en 1949, Earl Bakken, uno de sus fundadores, redactó la Declaración de la misión corporativa de su compañía. Desde entonces, la actividad de la empresa se guía por su misión y sus valores con una estrategia comercial adaptable. En 1989, Bill George, un admirado directivo, fue nombrado presidente y director general. Bill percibió en Medtronic importantes características que estaban en total consonancia con su propia visión de la gestión. En su primer año en la empresa, Bill tuvo que enfrentarse a diversos problemas de organización, como la filosofía del sistema de calidad o el asunto de ciertos pagos cuestionables efectuados por algunos directivos de la sucursal europea de la compañía.

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Keywords

Análisis de decisiones Calidad total Comercio internacional Cultura corporativa Etica Responsabilidad social