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Ready in Advance: The City of Tuscaloosa's Response to the 4/27/11 Tornado
Leonard, Herman B.; Tannenwald, DavidCaso HBS-KS1157-EIn a matter of minutes on the afternoon of April 27, 2011, a massive and powerful tornado leveled 1/8 of the area of Tuscaloosa, AL, a city of approximately 90,000 people and home to the University of Alabama. Doctrine called for the County Emergency Management Agency (EMA) to take the lead in organizing the response to the disaster - but one of the first buildings destroyed during the event housed the County EMA offices, leaving the agency compl...Desde 8,20 €
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Florián Coute: un EMBA en apuros (A)
Stein, Guido; Pin Arboledas, José Ramón; Cuadrado, MartaCaso DPO-292Liderazgo y Dirección de personasEn octubre de 2011, Florián se planteaba qué hacer y hacia dónde dirigir su carrera profesional. Su situación laboral era incómoda. Su puesto de trabajo en Infraestructuras Brasileñas (IB), una empresa pública del sector aeronáutico con sede en São Paulo, le garantizaba una cómoda estabilidad laboral. Su afán por crecer profesionalmente y enfrentarse a nuevos retos le llevó a empezar un Executive MBA (EMBA) en una escuela de negocios en enero de ...Desde 8,20 €
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La cultura empresarial en el aterrizaje de un directivo
Ortiz, Alberto; Cuadrado, Marta; Stein, GuidoNota técnica DPON-125Gobierno corporativo, Innovación y cambio, Liderazgo y Dirección de personasEn la actualidad, proliferan los libros para directivos y los artículos de investigación que reflexionan sobre la importancia de la cultura dentro de las compañías; sin embargo, son menos los que ponen el foco en cómo afecta esa cultura al proceso de toma de posesión del cargo de un directivo. La experiencia enseña que intentar cambiar la cultura no es una tarea fácil ni exenta de riesgos y también que, mediante la utilización de las herramientas...Desde 8,20 €
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Reiner Meinhold en el Kölner Bank (A, B, C y D) - Nota del instructor
Pin Arboledas, José Ramón; Stein, Guido; Cuadrado, MartaNota del Instructor DPOT-69Conocimiento y comunicación, Innovación y cambio, Liderazgo y Dirección de personasAnalizar las relaciones de influencia en las estructuras complejas. El caso describe las dudas de Reiner sobre las relaciones con sus jefes -el nuevo (Robert) y el anterior (Max) -, el CEO del Kölner Bank y su propio equipo. Max quiere llevárselo a un nuevo puesto en el banco matriz (Deutsche Handels Bank, DHB), pero no parece ser capaz de correr riesgos para ayudarle a dar el salto.Desde 0,00 €
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Florián Coute: un EMBA en apuros (B): La conversación pendiente
Stein, Guido; Pin Arboledas, José Ramón; Cuadrado, MartaCaso DPO-293Liderazgo y Dirección de personasPoco tiempo después, Rafael convocó a Florián en su despacho. Éste creía que era para hablar de su situación. Todos los días que pasaron desde que le comunicaron que no le daban el puesto se había imaginado cómo sería esa conversación. Por ello, la había madurado y estaba seguro de que tendría éxito si lograba mantener la calma. Pensó que lo más apropiado sería dejar que Rafael hablara tanto como quisiera. Tras la conversación, Florián volvió a s...Desde 5,74 €
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Parques infantiles y desempeño organizacional: Gestión de resultados en KaBOOM!! (C)
Leonard, Herman B.; Epstein, Marc J.Caso HBS-308S29Conocimiento y comunicaciónComplementa el caso (A). Para maximizar su eficacia, los casos de color deben imprimirse en color. Un resumen no está disponible para este producto. Incluye exhibiciones de color.Desde 5,74 €
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Parques infantiles y desempeño organizacional: Gestión de resultados en KaBOOM! (B)
Leonard, Herman B.; Epstein, Marc J.; Winig, LauraCaso HBS-308S28Conocimiento y comunicaciónComplementa el caso (A).Desde 5,74 €
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Wilderness Safaris: Ecotourism Entrepreneurship, Teaching Note
Austin, James E.; Epler Wood, Megan; Leonard, Herman B.Nota del Instructor HBS-319042-EDirección estratégicaTeaching note for case 318040.Desde 0,00 €
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Wilderness Safaris: Impact Investing and Ecotourism Conservation in Africa
Austin, James E.; Epler Wood, Megan; Leonard, Herman B.Caso HBS-321020-EConocimiento y comunicaciónIn 2018 the majority ownership of publicly owned Wilderness Safaris, the leading high-end ecotourism company in Africa with safari operations in eight countries, was acquired by The Rise Fund, one of the world's largest private social impact investing funDesde 8,20 €
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Wilderness Safaris: Ecotourism Entrepreneurship
Austin, James E.; Epler Wood, Megan; Leonard, Herman B.Caso HBS-318040-EDirección estratégicaWilderness Safaris sees itself as a conservation company that is built on a business model of providing high-end, premium-priced wildlife safaris in various locations in Africa. Dependent on functioning, healthy ecosystems for its long-term survivability as a business, it invests heavily in conservation efforts, both directly, with communities and governments, and with partners and competitors. It may be reaching saturation of the high-cost, high...Desde 8,20 €