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Resultados de búsqueda
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The Proposed Merger of M&T Bank and Hudson City Bancorp (A)
Scharfstein, David S.; Heilprin, Joel L.Caso HBS-216046-EFinanzasDesde 8,20 €
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The Long and Short of Apollo Group and the University of Phoenix (A)
Viceira, Luis M.; Heilprin, Joel L.; Holmes, Andrew S.; Zajac, Damian M.Caso HBS-212045-EFinanzasTo maximize their effectiveness, color cases should be printed in color. A hedge fund is deciding whether to liquidate its position in Apollo Group, a for-profit education firm, in light of significant political and macro-economic uncertainty facing the industry. As part of the investment analysis a complete discounted cash flow analysis must be performed.Desde 8,20 €
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Merchant Bank: Palliser Community (Spanish version)
Jane M. Howell; Steven CoxCaso IVEY-9A95CS12Liderazgo y Dirección de personasEl recientemente designado gerente de comunidad y el gerente de recursos humanos están considerando el despido pendiente del gerente de sucursal por causa justa. (Este es el primero de una serie de cuatro casos que llevan nombres similares, casos 9A95CS12 al 9A95CS15).Desde 8,20 €
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Merchant Bank: Dundee Community (RP-2): Role Play for Kim Sherriff, Community Manager (Spanish version)
Jane M. Howell; Steven CoxCaso IVEY-9A95CS10Liderazgo y Dirección de personasEl gerente y el gerente de sucursal deben enfrentar el desafío de despedir a la subgerente de sucursal por razones de redundancia del puesto. (Este es el tercer en una serie de cuatro casos que llevan nombres similares, casos 9A95CS08 al 9A95CS11).Desde 8,20 €
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Merchant Bank: Dundee Community (RP-1): Role Play for Pat Kennedy, Assistant Manager (Spanish version)
Jane M. Howell; Steven CoxCaso IVEY-9A95CS09Liderazgo y Dirección de personasLa subgerente de sucursal se encuentra cada día más frustrada y enojada con los rumores de eliminación de posiciones que va a afectar su sucursal. Después de confrontar al gerente de sucursal y de no recibir respuesta, concluye que el rumor ha sido confirmado y comienza a pensar en la inevitabilidad de los despidos. (Este es el segundo caso de una serie de cuatro casos que llevan nombres similares, casos 9A95CS08 al 9A95CS11).Desde 8,20 €
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Merchant Bank: Palliser Community (RP-1): Role Play for Kerry DeBono, Branch Manager (Spanish version)
Jane M. Howell; Steven CoxCaso IVEY-9A95CS13Liderazgo y Dirección de personasUn empleado del banco teme que el gerente de operaciones de sucursal y el gerente de comunidad estén conspirando para forzarlo a renunciar. Se siente muy frustrado y descontento con su trabajo, y teme que la situación lo esté llevando a la bebida. El viernes previo salió a almorzar con un amigo, y se excedió en el consumo de alcohol. Cuando regresó a la sucursal, el gerente de operaciones de sucursal lo enfrentó y él respondió usando un vocabular...Desde 8,20 €
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Merchant Bank: Palliser Community (RP-3): Role Play for D.B. Naughton, Manager, Human Resources (Spanish version)
Jane M. Howell; Steven CoxCaso IVEY-9A95CS15Liderazgo y Dirección de personasEl gerente de recursos humanos se encuentra preparando la reunión en la cual un gerente de sucursal será despedido. Él se ha ofrecido a participar de la reunión en el caso que surjan dificultades. Él cree firmemente que es el deber del gerente la tarea de timonear el barco en este despido, y que su participación en la reunión es la de estar a su lado para apoyo moral y para actuar como testigo. (Este es el cuarto de una serie de cuatro casos que ...Desde 8,20 €
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Merchant Bank: Dundee Community (Spanish version)
Jane M. Howell; Steven CoxCaso IVEY-9A95CS08Liderazgo y Dirección de personasEl gerente debe discutir con el gerente de sucursal el inminente proceso de despido en el que se incluye el despido de la sugerente de sucursal. (Este es el primero de una serie de cuatro casos que llevan nombres similares, casos 9A95CS08 al 9A95CS11).Desde 8,20 €
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Merchant Bank: Palliser Community (RP-2): Role Play for Chris Langford, Community Manager (Spanish version)
Jane M. Howell; Steven CoxCaso IVEY-9A95CS14Liderazgo y Dirección de personasEl gerente del banco debe despedir al gerente de sucursal. Posee una copia de la carta de despido y ya ha recibido un llamado telefónico del director de recursos humanos informándole que prosiga con el despido. (Este es el tercero de una serie de cuatro casos que llevan nombres similares, casos 9A95CS12 al 9A95CS15).Desde 8,20 €
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Nextel Peru: Emerging Market Cost of Capital, Teaching Note
Viceira, Luis M.; Heilprin, Joel L.Nota del Instructor HBS-916517-EFinanzasTeaching note for case 916516.Desde 0,00 €