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Resultados de búsqueda
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The BGIE Twenty (2021 version)
Cavallo, Alberto F.; Fabbe, Kristin E.; Fibiger, Mattias E.; Friedman, Jeremy; Hussam, Reshmaan N.; Pons, Vincent; Weinzierl, Matthew C.Caso HBS-718032-EEconomíaUnlike traditional market segmentations that are based on a correlation of product sales or service with the attributes of the purchaser (such as age, gender, income level, and education level), jobs-based segmentation seeks to understand the causal roots of purchase-when a buyer needs to "hire" a product or service to get a "job" done. This note details the thought process and the methodology behind a jobs-based segmentation and provides numerou...Desde 8,20 €
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Jack Smith (A): Career Launch at Toyota (Spanish Version)
Spear, Steven J.; Purrington, CourtneyCaso HBS-606S08Liderazgo y Dirección de personasJack Smith tuvo una carrera estelar en Chrysler gestión de grandes equipos de diseño y fabricación de plantas antes de decidir unirse líder de la industria y de referencia Toyota. Es su primer día en el trabajo; lo que conllevará su orientación? tutoriales superficiales e introducciones antes de la asignación a un trabajo acorde con su experiencia y logros o alguna otra cosa que ayuda a aclimatarse al enfoque de gestión única de Toyota?Desde 8,20 €
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Jack Smith (C): Becoming a Toyota Manager (II) (Spanish Version)
Spear, Steven J.Caso HBS-606S11Liderazgo y Dirección de personasJack Smith tuvo una carrera estelar en Chrysler gestión de grandes equipos de diseño y fabricación de plantas antes de decidir unirse líder de la industria y de referencia Toyota. Es su primer día en el trabajo; lo que conllevará su orientación? tutoriales superficiales e introducciones antes de la asignación a un trabajo acorde con su experiencia y logros o alguna otra cosa que le aclimatarse al enfoque de gestión única de Toyota?Desde 5,74 €
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Jack Smith (B): Becoming a Toyota Manager (I) (Spanish Version)
Spear, Steven J.Caso HBS-606S09Liderazgo y Dirección de personasJack Smith tuvo una carrera estelar en Chrysler gestión de grandes equipos de diseño y fabricación de plantas antes de decidir unirse líder de la industria y de referencia Toyota. Es su primer día en el trabajo; lo que conllevará su orientación? tutoriales superficiales e introducciones antes de la asignación a un trabajo acorde con su experiencia y logros o alguna otra cosa que le aclimatarse al enfoque de gestión única de Toyota?Desde 5,74 €
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Deaconess-Glover Hospital (A) (Spanish version)
Spear, Steven J.; Kenagy, JohnCaso HBS-607S18Servicios y operacionesNarra los esfuerzos iniciales para enseñar una organización de salud para administrar en sí de acuerdo con los principios del Sistema de Producción Toyota (TPS). Describe la decisión y dilemas que surgieron a partir del experimento aplicación. Se basa en una investigación anterior Bowen y de Spear en localizaciones industriales. Encontraron que el TPS es un enfoque integrado para el diseño, haciendo, y mejorar el trabajo de las personas individua...Desde 8,20 €
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Financing Astroscale
Nanda, Ramana; Weinzierl, Matthew C.Caso HBS-817025-EIniciativa emprendedoraDesde 8,20 €
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Obamacare, Teaching Note
Weinzierl, Matthew C.Nota del Instructor HBS-715027-EEconomíaTeaching note for case 714029.Desde 0,00 €
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Immigration Policy in Germany (B)
Weinzierl, Matthew C.; Scherf, RobertCaso HBS-720010-EEconomíaDesde 5,74 €
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Immigration Policy in Germany (A)
Weinzierl, Matthew C.; Flanagan, Katrina; Su, AlastairCaso HBS-715029-EEconomíaGermany's Chancellor Angela Merkel faced economic and moral pressure to encourage greater immigration from struggling European, and especially Eurozone, countries after the economic downturn that began in 2008. In fact, it was possible that both the Euro currency union and the European political union depended on increasing migration across member countries, including into Germany. But German domestic politics made Merkel's decision a difficult o...Desde 8,20 €
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Reform in the Chicago Public Schools
Weinzierl, Matthew C.; Flanagan, KatrinaCaso HBS-714027-EEconomíaIn 2012, the Chicago Teachers' Union went on strike over proposed reforms by the city's mayor, Rahm Emanuel. At the heart of the reforms, and the strike, was frustration over many decades of underperformance in the Chicago Public Schools (CPS) and a surge of controversial, largely market-based, experimentation in public education in many U.S. cities.Desde 8,20 €