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En busca del secreto de la longevidad empresarial
Tàpies Lloret, JosepArtículo ART-1868Dirección estratégica, Ética empresarial y Responsabilidad Social CorporativaLas pruebas empíricas desmienten dos grandes tópicos sobre el tamaño y la longevidad de las empresas familiares. Un ambicioso estudio sobre el tejido empresarial español pone de manifiesto que las empresas familiares no son ni tan jóvenes ni tan pequeñas como a menudo se presupone. Pero, ¿cuáles son las claves de su éxito? ¿Tienen algo que ver sus valores y maneras de hacer? ¿Existen unos valores comunes y diferenciales en las compañías rentables...Desde 8,20 €
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El vínculo emocional marca la diferencia
Tàpies Lloret, Josep; Ceja, LucíaArtículo ART-2386Dirección estratégica, Liderazgo y Dirección de personasLos lazos emocionales pueden suponer una ventaja competitiva para las empresas. Para comprobar cómo inciden en el funcionamiento de las firmas familiares, los autores realizaron un estudio cualitativo que profundizó en los elementos que potencian o socavan el vínculo de los miembros de la siguiente generación con la empresa. Los resultados evidencian que factores como las experiencias compartidas con otros miembros de la empresa familiar, una ade...Desde 8,20 €
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In Search of the Secrets to Longevity
Tàpies Lloret, JosepArtículo ART-1868-EDirección estratégica, Ética empresarial y Responsabilidad Social CorporativaResearch contradicts two clichés regarding the size and longevity of family firms. An ambitious study of Spanish companies underscores that these businesses are neither as young nor as small as is often supposed. So, what are the secrets to their success? Do profitable, long-lasting businesses share a distinct set of values? Comparing the Spanish data with that of similar studies done in other countries, the author finds that family businesses do...Desde 8,20 €
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Tips to Foster Ownership in Your Organization
Tàpies Lloret, Josep; Ceja, LucíaArtículo ART-2386-EDirección estratégica, Liderazgo y Dirección de personasPsychological ownership -- strong emotional ties and a shared sense of mission and purpose that cause workers to identify closely with their business -- can give companies a competitive advantage, if they understand the roots of such feelings and how to develop them. To see how this phenomenon affects the performance of family businesses, the authors conducted a qualitative study of various family-owned firms of different sizes, stages and sector...Desde 8,20 €