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Las alianzas entre empresas
Canals, JordiTechnical Note ASEN-177EconomicsSe presenta una introducción a los conceptos y algunos problemas que plantean las alianzas entre empresas, sus ventajas e inconvenientes, y algunos aspectos de su puesta en marcha.Starting at €8.20
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Unilever (2017): el Consejo de Administración y el CEO en el gobierno corporativo y la estrategia
Canals, JordiCase SM-1671Corporate GovernanceEste caso enumera algunos de los desafíos que afrontan el Consejo de Administración de Unilever y su CEO, Paul Polman, en marzo del 2017. El contexto de la empresa incluye cambios en el comportamiento del consumidor, volatilidad e intentos fallidos de compra por parte de Kraft Heinz.Starting at €8.20
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Tareas, retos y responsabilidades del alto directivo
Canals, JordiTechnical Note DGN-645Corporate Governance, StrategyEl objetivo del gobierno corporativo debe ser la supervivencia a largo plazo de la empresa. Resulta evidente que dicha supervivencia no puede ser únicamente tarea del consejo de administración. Estas responsabilidades deben descansar sobre el primer ejecutivo y su equipo de dirección. En esta nota pretendemos estudiar y definir algunas de las tareas propias del primer ejecutivo e, indirectamente, de los miembros de un comité de dirección, sus rel...Starting at €8.20
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When Salaries Aren't Secret (HBR Case Study and Commentary)
Case, John; Sim, Victor; Bakke, Dennis; Kay, Ira; Tulgan, BruceArticle HBS-R0105A-ELeadership and People ManagementThe day before Treece McDavitt was to leave RightNow!, an off-price women's fashion retailer, the 26-year-old computer wizard accessed HR's files and e-mailed employees' salaries to the entire staff. Now everyone knows what everyone else is making; they are either infuriated that they are making too little or embarrassed that they are making too much. Salary disparities are out there for everyone to see, and CEO Hank Adamson has to do something t...Starting at €8.20
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When Salaries Aren't Secret (HBR Case Study)
Case, JohnArticle HBS-R0105X-ELeadership and People ManagementThe day before Treece McDavitt was to leave RightNow!, an off-price women's fashion retailer, the 26-year-old computer wizard accessed HR's files and e-mailed employees' salaries to the entire staff. Now everyone knows what everyone else is making; they are either infuriated that they are making too little or embarrassed that they are making too much. Salary disparities are out there for everyone to see, and CEO Hank Adamson has to do something t...Starting at €8.20
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Cellnex: un proyecto de crecimiento
Canals, JordiCase SM-1662Corporate Governance, StrategyEste caso muestra los retos a los que tuvo que enfrentarse Cellnex en el año 2015 tras sus importantes inversiones en emplazamientos de telecomunicaciones y la posible OPV. Cellnex era una unidad de negocio de Abertis con competencias tecnológicas especializadas en tres áreas: transmisión y difusión de señal de radio y televisión (broadcasting), gestión de servicios de infraestructuras para transmisión de datos y voz de telefonía móvil, y otros s...Starting at €8.20
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Why Good Governance Matters
Lorsch, Jay W.; Canals, Jordi; Campa, Jose Manuel; Ormazabal, Gaizka; McCall, Allan L.Dossier DOS-21-EAccounting and Control, Corporate Governance, StrategyBoards need to close the rifts left by the crisis and be open to change, for the long-term success of business.Starting at €15.00