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Search results
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La relaciones laborales en España (2007)
Martí, Carlos; Gómez, SandalioTechnical Note DPN-55Leadership and People ManagementEsta nota técnica tiene por objeto presentar la situación de las relaciones laborales en España, siguiendo el esquema conceptual expuesto en la nota técnica DPN-51«Cómo conocer la realidad laboral de un país: variables de análisis», actualizada hasta el año 2002. En la primera parte se analizan los fundamentos legales, y en la segunda se exponen los principales factores que condicionan la negociación colectiva: niveles, movimiento sindical y real...Starting at €8.20
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Deslocalización en Global Information Systems, Inc.
Fruhan, William E.Case HBS-205S05FinanceEste caso explora el tema de la deslocalización de puestos de trabajo de alta tecnología varias perspectivas. Los temas presentados incluyen la determinación de las consecuencias de precios de acciones de la deslocalización, el examen de las consecuencias económicas del trabajo en alta mar tanto a la transferencia y los países receptores, teniendo en cuenta las consecuencias de la competencia de no deslocalización, y el pensamiento a través del r...Starting at €8.20
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Nike, Inc. - Entrando en el milenio (Spanish Version)
Fruhan, William E.Case HBS-204S08FinanceTraza la evolución de Nike de 1987 hasta 1998. A través de una serie de ocho preguntas de asignación, se examina cómo la empresa ha creado y sostenido una ventaja competitiva, y cómo que la ventaja competitiva se refleja en el crecimiento, la rentabilidad y la evolución de la acción.Starting at €8.20
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Atlético de Madrid: Diario de dos añitos en el "Infierno"
Segovia, Adrián; Martí, Carlos; Urrutia de Hoyos, IgnacioCase M-1192MarketingEl Atlético de Madrid, uno de los clubes de fútbol europeos más emblemáticos del mundo, desciende a Segunda División por primera vez en su historia. La entidad deportiva debe hacer frente a la situación y adoptar un plan de marketing efectivo que paliara algunos de los problemas que se adivinaban: la falta de ingresos económicos, el desprestigio socio-deportivo, un alto coste de oportunidad, la predecible fuga en masa de socios y abonados al club...Starting at €8.20
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Adecco: Naturaleza del patrocinio deportivo en la estrategia competitiva de una empresa
Yáñez O.; Martí, Carlos; Kase, KimioCase DG-1492Leadership and People ManagementEl patrocinio como arma estratégica en un sector nuevo de alto crecimiento.Starting at €8.20
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Cables de Comunicaciones S.L. (A)
Martí, Carlos; Gómez, SandalioCase DPO-1Leadership and People ManagementLa empresa Cables de Comunicaciones, puntera en la industria de las telecomunicaciones, atraviesa dos años de malos resultados, durante los cuales cambia dos veces de propietarios. En este período de crisis, el director general debe afrontar problemas internos de organización, de cambios de personas y de falta de colaboración entre los departamentos. El proceso de toma de decisiones es muy lento, el estilo de dirección de los directivos es hetero...Starting at €8.20
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DHL Internacional España (A)
de Benito C.; Martí, Carlos; Gómez, SandalioCase DPO-19Leadership and People ManagementLa multinacional DHL Worldwide Express, una de las tres empresas de transporte urgente internacional de documentos y mercancías más importantes del mundo, establece en su plan estratégico para la región de Europa dos proyectos de centralización de servicios de soporte a negocio para mejorar la eficiencia y el servicio. Por un lado, los sistemas de información, operaciones y desarrollo de aplicaciones de las filiales europeas centralizados en Lond...Starting at €8.20
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Pinewood Mobile Homes, Inc. (Spanish Version)
Fruhan, William E.; Wang, WeiCase HBS-917S03FinanceEste caso presenta una situación realista en la que una empresa en situación financiera intenta una reestructuración financiera fuera de la corte por medio de un canje de deuda. Pinewood Mobile Homes es un gran fabricante de casas prefabricadas, la producción de un piso, casas de estilo rancho; De dos pisos, de una sola sección y casas modulares Cape Cod; y casas adosadas, apartamentos y dúplex. La compañía ha perdido la capacidad de competir efi...Starting at €8.20
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Allianz (A)
Martí, Carlos; Gómez, SandalioCase DP-150Leadership and People ManagementMuchas fusiones y adquisiciones no tienen el éxito que se espera de ellas debido, en muchas ocasiones, a que el foco de atención se centra habitualmente en las cifras y en las expectativas de negocio. Este caso ilustra el lado más humano de las fusiones y adquisiciones, y trata de resaltar la importancia que tiene una adecuada gestión de las personas en un proceso de fusión. La estrategia a seguir, la planificación y la ejecución, puede hacer pe...Starting at €8.20
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Time Out (A): reclutar a un jugador de baloncesto
Yáñez O.; Martí, Carlos; Kase, Kimio; Urrutia de Hoyos, IgnacioCase C-743Accounting and ControlTime Out presenta el problema de la selección de jugadores en una agencia de representación, en la que tras unos comienzos duros han logrado afianzar una imagen de agencia prestigiosa. La discusión se centra en cuales deben ser los criterios para determinar los perfiles que deben tener los jugadores jóvenes, que en el futuro deben sustituir a los más senior.Starting at €8.20