Liderazgo, sociopatía y buen gobierno

Muchas de las habilidades asociadas a la sociopatía son apreciadas por las empresas y por aquellas instituciones políticas en las que se sobrevalora el corto plazo y las consideraciones financieras. Este refuerzo indirecto contribuye al descrédito empresarial y de la política en la sociedad, e introduce un factor de riesgo en dichas instituciones, ya que esa persona que consigue resultados brillantes a corto plazo sin muchos miramientos en los cómo, puede hacerlo con la intención oculta de utilizar esa organización al servicio de sus intereses personales. En la nota técnica se aborda con detalle el concepto de sociopatía y de élites extractivas frente a un liderazgo al servicio del bien común. Para hacer posible este enfoque de liderazgo es necesario ganar diversas batallas en el interior de uno mismo. Una clave es la de activar y desarrollar el sentido del deber hacia los demás que la naturaleza nos ha impreso en forma de conciencia, y hacer crecer una fuerza de voluntad robusta que permita hacer operativo ese sentido del deber cuando la alternativa más fácil sea el decidir de acuerdo con el interés personal a corto plazo. La conciencia, cuando se nutre de la sabiduría, se convierte en un formidable mecanismo de progreso personal, de progreso de otras personas y de la mejora de la relación entre unos y otros.